بدیهی است حضور حراست در عرصه فرآیندی سازمانی همواره جهت دستیابی به دو هدف عمده است :

۱- برنامه ریزی سازماندهی و تدوین برنامه های کلان و راهبردی در جهت حفظ و ارتقاء توان حفاظتی و امنیتی به منظور پیشبرد اهداف دانشگاه با توجه به چشم انداز ترسیمی از سوی ریاست دانشگاه .
۲- همراهی ، مساعدت و ارائه مشورتهای موثر و اطلاع رسانی بموقع به رئیس ، مدیران و اعمال نظارتهای امنیتی و حفاظتی و انجام اقدامهای موثر جهت حفاظت همه جانبه از ایمنی و سلامت منابع انسانی.
حراست موضعی است که قرار گرفتن در آن مسئولیتی خطیر را متوجه هر فرد می کند چرا که می بایست آنچنان قوی و قدرتمند عمل کند که خود در مسیر تهمت و اتهام قرار نگیرد و از پذیرفتن رنگ ها مبرا باشد و بتواند در جامعه ای که دشمنان عادت به شیطنت و فریب دارند از ولایت و اصول دینی اسلام و انقلاب و فرزندان آن دفاع جانانه کند و طوری عمل کند که مأمن همه اقشار شاغل در دانشگاه باشد.
لذا عمل به احکام و موازین شرعی و اسلامی در تمام امور و ترویج فرهنگ مسئولیت پذیری و قانونگرایی و رعایت اصول اساسی اسلام یعنی تگریم ارباب رجوع و حفظ آبرو و اسرار بسیار تلاش نموده و با اخلاص عمل کند.

سه نقش اساسی برای حراست مورد نظر است .

نقش هشدار دهنده و پیشگیری
نقش اصلاح کننده و درمان
نقش جدا کننده از سیستم

حراست در لغت به معنای پاسداری و مراقبت کردن است که بر اساس ماده واحده قانون مصوب ۶۹/۲/۱۲ مجمع تشخیص مصلحت نظام و تشکیلات سازمانی خاص تشکیل شده است .
حراست به عنـوان مشاور امین ، چشم مدیر در هر سازمان و وزارتخانه با توجه با اشـراف اطلاعاتی که به مجموعه دارد ، می تواند در تصمیم سازی و پیشرفت مجموعه تحت نظارت تاثیر اساسی داشته باشند .

شرح وظیفه کلی حراست :

برنامه ریزی ، سازماندهی و نظارت و هدایت کلیه فعالیتها و اقدامات تامینی امنیت جهت جلوگیری از دسترسی عوامل غیرمجاز به پرسنل ، تاسیسات و اسناد و مدارک .
پیش بینی و پیشگیری از تحرکات ضد امنیتی از قبیل تجمع- تحصن- اعتصاب- اغتشاش و تظاهرات .
جمع آوری اخبار و اطلاعات و احاطه اطلاعاتی ، کسب و پرورش اطلاعات اخبار محیط اعم از سیاسی ، اجتماعی، اقتصادی .
بررسی و تعیین رده حراستی افراد جهت دسترسی به اسناد طبقه بندی شده و انعکاس به مدیریت دستگاه مراجع ذیصلاح .
تعیین پست های مشاغل حساس دانشگاه .
اعلام صلاحیت عمومی شاغلین جهت تصدی پست های مشاغل حساس و داوطلبان اشتغال ، انتقال و ماموریت به دانشگاه .
بررسی در مورد متقاضیان دریافت سلاح با همکاری دستگاههای ذیصلاح .
صدور کارت شناسایی و هویت بخشی سازمانی با اساتید ، کارکنان، دانشجویان .
نظارت و مراقبت بر اجرای امور مربوط به حراست اخبار، اسناد، پرسنل .
برنامه ریزی و اجرای طرح حفاظت شخصیت ها درصورت بررسی و لزوم و تعیین سطوح حفاظتی با هماهنگی مراجع ذیصلاح .
اجرای طرحهای آموزشی مربوط به حراست بر اساس دستور العمل های صادره در حوزه امنیت و حفاظت .
پیشنهاد و اجرای طرحهای حراستی و حفاظتی متناسب با شرایط خاص .
انجام امور مربوط به بی¬سیم و دیگر امور امنیتی در تسریع امور اطلاع رسانی و حفاظت گفتار .
انجام امور مربوط به دوربین های مدار بسته و نظارت مستمر بر ساختمانها ، تاسیسات ، مخابرات و افراد .
مدیریت در امر حفاظت فیزیکی و رسیدگی به مشکلات مربوطه .
بررسی و نظارت بر واحدهای تحت پوشش جهت شناسایی مشکلات و معضلات .
رعایت کامل و دقیق شرح وظایف و دستورالعملهای اجرایی و بهره برداری کامل از آنها .
ارائه مشاوره امنیتی به سطوح مدیریتی .
پیش بینی و پیشگیری از تحرکات ضد امنیتی .
تدوین دستور العملهای حفاظتی و امنیتی و نظارت بر اجرای آنها .
ارائه مشاوره امنیتی و خدمات اطلاعاتی به بالاترین مقام اجرایی دستگاه .
ایجاد دبیرخانه و بایگانی محرمانه و دریافت و ثبت و صدور کلیه نامه های طبقه بندی شده دستگاه ذیربط .
شناسایی عوامل و عناصر متعهد و تلاشگر جهت رشد و ابقاء آنها در محیط .

شرح وظیفه مدیریت حراست دانشگاه صنعتی امیرکبیر در دو اداره قابل تعریف و مصوب است :

۱- اداره حفاظت پرسنلی

۲- اداره حفاظت فیزیکی

سایر مطالب این بخش | نسخه قابل چاپ | ارسال به دوستان |